Ep.098: Kim Brierley, speaker internacional y fundadora de The Brain / “Educación para la Gran Reconfiguración: Cómo cambiar la mente para cambiar el mundo”
Invitada: Kim Brierley (Chile)
Anfitrión: Sergio Mena (Chile)
🎙️¿Cómo reentrenar nuestro cerebro para enfrentar una reconfiguración global que ya está en marcha?
El envejecimiento poblacional, la baja natalidad y el avance acelerado de la inteligencia artificial están transformando cómo trabajamos, aprendemos y lideramos. Pero más allá de estas tendencias, vivimos un cambio profundo y silencioso que exige nuevas miradas y habilidades.
En este episodio, desde Santiago de Chile, Sergio Mena conversa con Kim Brierley, speaker internacional en espacios como TEDx y fundadora de The Brain, consultora que apoya a líderes y empresas en procesos de cambio, comunicación efectiva y crecimiento estratégico desde el conocimiento del cerebro. Kim también estudió Fundamentals of Neuroscience en HarvardX, integrando neurociencia con su práctica profesional para diseñar intervenciones transformadoras en organizaciones.
En este episodio hablamos de:
✅ Cómo la biología y las emociones moldean nuestras decisiones en contextos de cambio.
✅ La resistencia natural del cerebro frente a la innovación y cómo superarla.
✅ El potencial del adulto mayor para seguir aportando a la sociedad y la importancia de repensar la jubilación.
✅ Seguridad psicológica como base para que equipos y organizaciones se atrevan a innovar.
✅ Plasticidad neuronal y cómo entrenar el cerebro para ver oportunidades en lugar de solo problemas.
Kim Brierley nos contó:
🔹 “Nuestro cerebro funciona más parecido al de la época de las cavernas de lo que nos gustaría reconocer; por eso nuestras decisiones están profundamente influenciadas por la biología y las emociones.”
🔹 “El mundo no es como es, es como nosotros lo vemos, y nuestras percepciones y emociones moldean nuestras decisiones cada día.”
🔹 “Todo proceso de innovación y transformación enfrenta resistencia, porque nuestro cerebro entiende que no innovar nos mantiene vivos. Pero superar esa resistencia es el primer paso para crear un futuro mejor.”
🔹 “Los modelos de negocio y la educación deben evolucionar para acompañar una sociedad que envejece y cambia; la creatividad y la innovación son clave para reinventarnos constantemente.”
🔹 “El adulto mayor tiene enorme potencial para seguir aportando a la sociedad, pero desde una manera en que todavía no vemos y no valoramos.”
🔹 “El cerebro para enfrentarse a cualquier tipo de cambio necesita cierta base de seguridad psicológica; debemos sentir que el riesgo no es tan grande como para amenazar nuestra supervivencia.”
🔹 “Los equipos de trabajo que tienen un líder que los ancla y les da certeza y seguridad tienen una capacidad enorme para desafiarse y saltar mucho más alto.”
🔹 “Nuestro cerebro sostiene la plasticidad neuronal; podemos entrenarlo para ver oportunidades en lugar de solo problemas.”
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